≪落ち着いて診療をしたい医師にお薦め≫
・目の前に急性期の医療センターがあり、すみ分けが出来ています
・一般病床（回復期 病床） 50 床、重心 200 床の病床構成で地域ニーズの高い（重心は待機患者様がいるほど）診療を行っています
・一般病床は平均在院日数30 40 日程 、重心は 1000 日超で、落ち着いて診療が可能です
・重心については18 歳未満患者様は 1/4 以下で、患者様も入院と共に歳を重ねてこられた患者層です
・ベテラン医師歓迎（60 歳まで検討可）
・残業なく、メリハリ勤務が可能
≪業務内容≫
病院外来
【 担当科目 】小児科
【 担当枠数 】週1～3コマ
【外来患者数】1 コマ10～20 名
【 診療体制 】1 診体制
病棟管理
【 担当制度 】主治医制
【 担当病棟 】重症心身障害者病棟
当直
【 回数相談 】必須：月2 回※子育て中女性医師相談可
【 業務内容 】管理当直
【 当直手当 】20000 円／回
【 医師体制 】1 名
【 科目内訳 】全科1 名
【 救急件数 】ウォークイン0～1 件 当直帯の平均件数
≪求人概要≫
【医師体制 】内科 4 名、外科 3 名、小児科 2 名 、非常勤内科医師 1 名
【関連医局 】神戸大学 、京都府立医科大学
【年俸 】1400 万円～ 1800 万円
【勤務日数 】週5日（ 育児中の女性医師について日数緩和 （週 3 日程度） 相談可）
【勤務時間 】8：30～ 17：15 （休憩 60 分） 残業代支給 あり
【契約期間 】無
【試用期間 】６か月（労働条件 は変更無し）
≪福利厚生≫
【 交通費 】公共交通機関の場合上限55000 円、車の場合距離換算にて上限31600 円
【 車通勤 】可
【 住宅手当 】可
【 転居費用 】相談可
【退職金制度】相談可
【 学会参加 】あり
【 各種保険 】出張扱い
【 休日 】健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
【 休暇 】土曜日、祝祭日、他
【 有給休暇 】年末年始休暇（１２月２９日～１月３日）
【有給休暇】年間２3日
【 定年 】６５歳
【 託児所 】あり
